¿Hay Algún Requisito de Fianza para Obtener una Licencia de Contratista en Arizona?

La ley de Arizona requiere que todos los Notarios compren y mantengan una fianza de $5,000 para Notarios durante la duración de su comisión de 4 años. La fianza del Notario protege al público de Arizona contra cualquier pérdida financiera debido a la conducta inapropiada de un Notario de Arizona. La fianza NO es una protección de seguro para los notarios de Arizona.

Fianza de Licencia de Contratista

Una Fianza de Licencia de Contratista es una Fianza de Licencia y Permiso requerida por el estado o municipio del Contratista en el que está operando. El estado en el que opera requiere que cada oficio del Contratista tenga una fianza de Licencia de Contratista para ser un Contratista con Licencia, ya sea es un plomero, electricista, contratista general o cualquier otro contratista. Las fianzas del contratista asegurarán que el contratista operará de conformidad con todas las leyes y estatutos locales dentro del estado en el que está operando.

El Registro de Contratistas de Arizona determina los montos de los bonos según el tipo de licencia específico que se necesita y el volumen anual de trabajo completado. Si el Contratista estima un mayor volumen de trabajo para el año, el monto de la fianza aumentará.

Si trabaja tanto en el sector residencial como en el comercial, el estado podría solicitarle que proporcione una fianza de licencia doble para cubrir ambas licencias. El monto de la fianza se calcularía combinando el monto requerido para tipos de Licencia separados.

Al publicar la fianza de la Licencia de Contratista, los Contratistas aceptan seguir todas las leyes y reglamentos establecidos en los Estatutos Revisados de Arizona. Si se comete alguno de los siguientes actos, se puede reclamar la fianza y revocar o suspender la Licencia de Contratista:

  • Abandonar un contrato después de enviar una oferta
  • No pagar impuestos
  • Actuar de forma fraudulenta y causar daño a otra persona
  • Ayudar a otra persona a evadir/violar regulaciones específicas
  • No cumplir con todas las leyes laborales y de seguridad
  • Publicidad de forma falsa o engañosa

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